7月8日，包头医学院党委书记韩猛、副书记张健、包医第一附属医院院长王秋枫等一行6人莅临呼伦贝尔市人民医院，就医院对高校毕业生的专业需求及职业规划、深化校企合作和开拓就业岗位等各项工作与市卫健委领导、各三级医院负责人进行了深入的座谈交流。

  参加座谈会的有呼伦贝尔市卫健委副主任高顶立，市人民医院党委书记于长国及党政领导班子、职能科室负责人，市中蒙医院院长梁秀文，林业总医院副院长赵全良，市第四人民院党委书记夏兆娟、院长徐涛，市蒙医医院党委书记德格吉日呼等各医院负责人共计30余人。

  会议由市卫健委副主任高顶立主持，他表示此次调研交流，既是要解决毕业生就业问题，也是在调研本地区各大医院现阶段人才短缺的情况，希望能进一步完成医教协同对接，为呼伦贝尔市引进高质量医学人才，促进卫生健康事业进一步发展。

  我院党委书记于长国首先对包头医学院领导一行表示热烈欢迎。他指出，此次包医领导对呼伦贝尔市人民医院的走访调研，充分体现了包医领导对人才培养及就业工作的高度重视，希望能以此次调研为契机，进一步加强与包医的深度合作，实现医院用人需求和学校人才培养供给的无缝连接、互利共赢，我院也将不遗余力为毕业生提供良好的工作环境和发展平台。

  随后，我院党委副书记陈桂玲就医院概况、医疗服务、学科建设、人才需求等方面向与会人员进行了简要介绍，并结合医院发展规划及呼伦贝尔市的地域特点对医学院在人才培养方面提出了建议。

  包头医学院党委书记韩猛对呼伦贝尔市卫生健康事业取得的成绩表示赞赏，并对市卫健委及与会各医院对包头医学院毕业生就业工作的大力支持表示感谢。韩猛表示，此次深入用人单位走访调研，可以进一步拓展新的就业岗位、开辟新的就业市场，同时了解和关注学校毕业生的工作、生活及发展情况，以及收集用人单位对学校人才培养、学科专业建设、就业服务、学校发展等方面的建议和意见，有助于学校进一步深化教育教学改革，提高人才培养质量，拓展校企合作空间，实现双方的共通相融，做到医疗机构需要什么样的人才，学校就培养什么样的人才，对促进毕业生高质量就业具有十分重要的意义。

  经过此次调研与交流，与会双方就医疗人才的培养和输送达成了高度共识，表示今后将进一步加强双方的沟通交流，共同建立好毕业生就业的桥梁纽带，加快在人才培养、校企融合等方面的合作步伐，积极推进校企深度融合、医教深度协同，实现院校双方就业共赢。